La representación estudiantil de AIESEC fue liderada por Eduardo Ramírez, Catherine Cortés y Benjamín Martínez, estudiantes de ingeniería comercial que actúan como mentores de esta iniciativa.
En una instancia clave para el fortalecimiento del liderazgo juvenil y la vinculación universidad-empresa, los estudiantes de la carrera de Ingeniería Comercial de la Universidad Técnica Federico Santa María (USM) miembros de AIESEC sostuvieron su primera reunión oficial con el comité asesor. El encuentro se realizó en Valparaíso, el jueves 17 de abril a las 12:30 horas en dependencias del Departamento de Ingeniería Comercial USM y marcó un paso importante hacia la colaboración estratégica entre el estudiantado y el ecosistema de innovación.
La representación estudiantil de AIESEC fue liderada por Eduardo Ramírez, Catherine Cortés y Benjamín Martínez, quienes actúan como mentores de esta iniciativa y compartieron sus experiencias como miembros activos en la formación de líderes jóvenes.
La jornada inició con las palabras de Catherine Cortés, vicepresidenta de Recursos Humanos de AIESEC en la USM, quien destacó: “Los líderes no nacen, se forman”. Esta frase, que resume la visión de la organización, sirvió como punto de partida para presentar la historia, impacto y proyecciones de AIESEC a nivel local y global.
Fundada en 1948 tras la Segunda Guerra Mundial, AIESEC nació como una iniciativa estudiantil para fomentar el liderazgo con propósito y promover la paz. Hoy es una de las organizaciones juveniles más grandes del mundo, con presencia en más de 100 países, más de 30.000 miembros activos y una robusta red de alianzas con más de 5.000 organizaciones.
En Chile, AIESEC opera desde 1962. Actualmente, el comité USM Valparaíso es el único activo en la región, lo que le entrega una posición privilegiada para gestionar alianzas locales con alto impacto.
Durante la reunión, se presentaron las dos líneas principales con las que AIESEC genera valor en la sociedad, primero, programas de liderazgo para estudiantes, donde jóvenes participan activamente en la organización, enfrentando desafíos reales que desarrollan habilidades en liderazgo, trabajo en equipo y gestión de proyectos y, la segunda linea tiene que ver con programas de intercambio internacional. “Estos programas no solo permiten vivir experiencias transformadoras, sino también generar impacto concreto en comunidades locales e internacionales”, mencionó el estudiante Eduardo Ramírez.
El comité asesor que participó en la instancia está compuesto por destacados representantes del mundo académico y empresarial, entre ellos Eduardo Castro y Javier Karmy, de la empresa Tecnoera, Juan Contreras de Innervycs, Leandro Luna del Instituto 3IE, Francisco Gutiérrez, Director de Innovación de la USM, Andrea Vergara de Educación Continua y los profesores del Departamento de Ingeniería Comercial: Darcy Fuenzalida, Macarena Gatica, Natalia Madrid, Néstor Muñoz y Joaquín Vergara.
Los asistentes valoraron el espacio como una oportunidad para establecer puentes entre la academia, la industria y el liderazgo estudiantil. AIESEC, por su parte, reafirmó su compromiso de seguir contribuyendo a la formación de líderes con visión global y responsabilidad social.
